2일 포항 본사 출정식 이어 3일 광양제철소에서 출정식
자발적 준법투쟁 방식, 사측과 임금협상 이어나갈 듯
실적 악화, 폭발 및 화재 사고 이어 노사갈등 악재
[녹색경제신문 = 정창현 기자] 포스코 노동조합이 연이어 파업 출정식을 열며 장인화 회장의 경영 능력이 시험대에 올랐다.
한국노총 포스코노조는 지난 2일 포항 본사에서 첫 출정식을 연 데 이어, 3일 광양제철소에서도 두 번째 출정식을 개최했다. 노조는 오는 19일 서울에서 대규모 상경 투쟁을 예고하며 노사 갈등의 수위를 높이고 있다.
이번 파업은 자발적인 준법투쟁 방식을 표방하며 진행되고 있다.
노조는 과도한 노동 강도와 불합리한 임금체계를 개선해야 한다며 사측과의 협상을 촉구하고 있다. 하지만 협상 과정에서 이견이 좁혀지지 않으면서 파업이라는 강경 대응을 선택한 것으로 보인다.
노조는 이번 출정식을 통해 사측에 노동자들의 목소리를 더욱 강하게 전달하겠다는 의지를 보였다. 노조 관계자는 “근로자들이 정당한 권리를 되찾기 위해 행동에 나섰다”며 “사측은 이제라도 성실한 협상 태도로 임해야 한다”고 말했다.
한편, 포스코는 이번 사태를 대화를 통해 해결하겠다는 입장이다. 사측은 “상호 신뢰를 바탕으로 한 협의가 중요하다”며 “노조의 요구사항을 면밀히 검토하겠다”는 입장이다. 그러나 아직 양측 간 합의점을 찾기는 어려운 상황이다.
이번 노사 갈등은 포스코의 경영 전반에 부담이 되고 있다. 회사는 최근 실적 악화와 잇따른 폭발 및 화재 사고로 인해 경영 환경이 악화된 상황에서 노조와의 갈등까지 겹치며 위기를 맞고 있다. 이러한 악재는 장인화 회장의 경영 능력을 시험하는 주요 과제가 될 전망이다.
업계 전문가들은 이번 파업이 포스코의 생산성과 이미지에 부정적인 영향을 미칠 수 있다고 우려하고 있다. 특히 광양제철소와 포항제철소의 운영 차질 가능성이 제기되면서, 글로벌 시장에서의 경쟁력에도 영향을 미칠 수 있다는 분석이다.
노조와 사측이 협상을 통해 갈등을 해소할 수 있을지, 아니면 장기화된 대치 국면으로 치달을지는 향후 협상 과정에서 판가름 날 것으로 보인다.
정창현 기자 lycaon@greened.kr

